By using this website, you agree to our cookie policy
If selected, you will be required to be connected to a supplier company before your employment contract can be finalized.

Systemutvecklare - Nivå 4

JR-56030
Published on 05 Nov 2026 by Ework Group AB
Apply now
RoleSystem Developer
Seniority levelSenior
LocationOrebro (SE)
Remote0%
Assignment period
18 Dec 202617 Dec 2027
Application deadline
11 Nov 2026 23:59 (6 days left)
Assignment description

Till vår kund Statistiska Centralbyrån (SCB) söker vi en Systemutvecklare.



Beskrivning av uppdrag:

Myndigheten ska avveckla användning av de gamla formaten av Officefiler. I det arbetet behövs stöttning i form av expertis av någon med väldigt goda kunskaper av speciellt Excel makron och VBA- skript i både det gamla och de nya formaten samt praktisk hjälp med konverteringen. Konvertering kommer att innebära vidareutveckling av systemet NSS tillsammans med leverantören av systemet och som kommer att användas för inventering och automatkonvertering.

Rollen innebär också att man hjälper till och bistår med expertis i konverteringsarbetet av Excel makron och VBA-skript i Office. Ofta används SAS-skript i samband med makron, så att statistiska bearbetningar genomförs i SAS och resultatet förädlas vidare i Excel. Med det gamla formatet menas Office-filändelser som slutar på ex .xls och .doc medan det nya formatet har filändelser som .xlsx och docx.

Då uppdraget kräver mycket kontakter och kommunikation med användarna så behöver aktuell konsult ha god social förmåga.



Kompetensnivå: 4

Kunskap - hög generalistkompetens, eller mycket hög kompetens inom aktuell roll.

Erfarenhet - har utfört komplexa uppdrag inom aktuell roll och genomför Konsulttjänst med mycket hög kvalitet. Nivån uppnås normalt tidigast efter 9-12 års arbete inom aktuell roll.

Ledning - tar huvudansvar för ledning av större grupp.

Självständighet – mycket stor



Skakrav:

• Excel-kunskaper: Förstå hur Excel fungerar och dess olika funktioner.

• Programmeringskoncept: Förstå och praktiskt tillämpa de programmeringskoncept som variabler, loopar, villkor och funktioner på en avancerad nivå.

• Makron och VBA (Visual Basic for Applications):

- Kodgranskning: Förmåga att granska och redigera kod för att säkerställa att applikationen fungerar korrekt.

- Felsökning: Kunna identifiera och lösa problem i makron och VBA-kod.

- Anpassning: Anpassa befintliga makron och VBA-skript eller skapa nya för att automatisera arbetsflöden.

• Office-skript:

- Åtgärdsinspelning: Kunna använda åtgärdsinspelaren för att spela in och skapa Officeskript.

• Kodredigering: Förstå TypeScript-kod för mer avancerade script

• Säkerhetsmedvetenhet:

- Förstå skillnaderna i säkerhet mellan VBA och Office-skript. VBA har full åtkomst till din dator, medan Office-skript endast har åtkomst till arbetsboken.

• Plattformsoberoende tänkande: Förstår skillnaderna för makron, VBA skript och Office-skript och kunna föreslå bästa lösningen framåt

• Generation av Office: Skillnaderna mellan gammalt och nytt Officeformat och hur man bäst kan konvertera gammalt format till nytt

• Konvertering: Förstå och kunna managera hur man läser ut och nyttjar metadata ur officefiler för att ge användaren det stöd som behövs för avancerad automatisk konvertering av filer.

• Andra programmeringsspråk: Kunna utveckla i andra programmeringsspråk så som power shell och .net för att kunna utveckla kod för konvertering samt modifiering av befintliga lösningar.



Meriterande:

Konsulten bör ha minst tre års arbetslivserfarenhet, under de senaste sex åren räknat från sista anbudsdag, av följande kompetenser:

• Dokumenterad erfarenhet av verktyget NSS

• Minst 4 års erfarenhet av VB-skript och power shell.

• Minst 4 års erfarenhet av arbete med Officepaket, såsom teknisk kompetens inom installationer och patchning

• Minst 1 års erfarenhet av konvertering av officeformat



Kraven ska framgå tydligt i CV och markeras. Dessutom ska respektive krav motiveras i fritext med hänvisningar till var i CV kravet uppfylls. Se bifogad fil "Kompetensmatris"

Startdatum: 2026-12-18.

Slutdatum: 2027-12.17.

Plats: Huvudort för uppdraget kan vara kontoret i Örebro, men det går bra att arbeta på distans merpartens av tiden men resor kan krävas till kontoren i Solna och Örebro. Dagar på plats behöver anpassas efter behovet från användarna. Huvudort enligt överenskommelse med avtalad konsult. OBS! Under de första veckorna på uppdraget kan fler dagar på plats krävas.

Arbetstid/Omfattning: 24 - 32 h/v (60-80 %).

Möjlighet till förlängning: Om utestående frågor då kvarstår kan tidsplanen komma att förlängas. SCB ska även ha möjlighet att göra tillägg till uppdraget om något som inte kunnat förutses i gjord avropsförfrågan sker och som påverkar uppdraget. Eventuella förlängningar sker i dialog mellan köpare och beställare och meddelas konsulten senast en (1) månad före aktiv avtalstid löper ut.

SCB har därefter rätt att förlänga avtalet, med i övrigt oförändrade villkor, i maximalt tolv (12) månader. Förlängning kan ske vid ett eller flera tillfällen. Leveransavtalet gäller till dess uppdraget är slutfört och SCB har godkänt leveransen. Uppsägningstid för Leveransavtalet är en (1) månad (minst 20 arbetsdagar) för SCB och två (2) månader (minst 40 arbetsdagar) för leverantören.

Bilagor:

• Mall Kompetensmatris (ska vara ifylld och bifogad i din ansökan)

(Du behöver vara inloggad för att kunna ta del av bifogade filer)

Vänligen ansök direkt via vårt system med:

- ditt uppdaterade CV på svenska, ifylld kompetensmatris

- timpris (inkl. omkostnader)

- information om när du är tillgänglig för att påbörja uppdraget

- i motiveringen beskriv varför just du är lämplig för detta uppdrag - hänvisa till tidigare konsultuppdrag, anställningar, utbildningar och personliga egenskaper.



Intervju:

Konsult/Leverantör kan vid behov bli kallad till intervju för fastställande av kvalificeringskrav.



Avtalsvillkor:

Villkor för uppdraget kommer att vara grundade på Eworks ramavtal med kund. Anbudet ska vara giltigt till och med 2026-12-16.



Sista ansökningsdag:

Sista ansökningsdag är 2026-11-11. Vi offererar dock ofta löpande. Det innebär att vi ibland tar bort uppdraget från vår webbsida tidigare än sista ansökningsdag. Är du intresserad av ett uppdrag rekommenderar vi dig att ansöka omgående.



Required skills
Kodredigering
Powershell
Officeskript
Office
.Net
Kodgranskning
Programmering
Typescript
felsökning
VBA
Makron
Excel
Åtgärdsinspelning
Languages
Swedish
(Proficient)
Additional details
ClientEwork Group AB
Published date05 Nov 2026
Number of positions1
Hours per week30
Rate typeHourly
Attachments
This request has file attachments, create account or log in to view them.
Want to know more?Create an account to get access to this and many more jobs!
Already have an account?Log in here

Ework Group Sweden

Ework Group is a market-leading and independent competence provider operating in Sweden, Denmark, Norway, Finland and Poland. We are bridging the gap between competence and assignments. Through a vast portfolio of service and product solutions, we make competence accessible to companies, as well as assignments accessible to professionals, in order to contribute to a more dynamic, well-functioning and future proof competence market. Ework Group was founded in Sweden in 2000 and is listed on Nasdaq Stockholm. We have framework agreements with over 170 leading organizations in both the private and public sector, and over 11,000 consultants on assignment. Consultant suppliers of all sizes use Ework as a vital source of assignment on a daily basis to boost their business. From the freelancer searching for the next assignment to advance the career, to the largest consultant firms looking to complement their own customer portfolio with a steady stream of assignments for their employees. As an independent competence provider we nurture the relationship with our clients and become experts in their business, culture and competence needs. We manage the whole recruitment process and source the consultants for our clients from the open market by posting the assignments publicly on Verama. Unbiased, we match the most suitable candidates based on competence, experience and personality fit, in relation to fair market rates. Ework make it easy for you find, sign, work and get paid on a contract. You will get support from our highly dedicated employees, all the way from the recruitment process, during the assignment and the transition into the next project. With efficient and digital processes and add-on services such as pre-payment, you will not find a more convenient way of working B2B.
Share
Location